Boeing se připravuje na významné snížení počtu zaměstnanců uprostřed trvajících problémů

Boeing Co. má v plánu provést významné snížení zaměstnanců, a to o přibližně 10 %. Toto rozhodnutí je přímou reakcí na výzvy, kterým společnost čelí, zejména na prodlouženou stávku zaměstnanců a rostoucí finanční tlaky. Jak zdůraznil generální ředitel, mnoho pozic napříč různými úrovněmi, včetně výkonných pracovníků a manažerů, bude postiženo.

Na konci třetího čtvrtletí roku 2023 měla Boeing přibližně 171 000 zaměstnanců. Generální ředitel zdůraznil vážné potíže, které společnosti čekají, a naznačil, že situace je daleko od povzbudivé.

Předběžné finanční zprávy naznačují příjmy za třetí čtvrtletí ve výši 17,8 miliardy dolarů, přičemž ztráta na akcii je značná. Boeing také zaznamenal odtok hotovosti ve výši 1,3 miliardy dolarů, což vedlo k tomu, že celková hotovost a tržní cenné papíry dosáhly přibližně 10,5 miliardy dolarů. Dne 23. října se očekávají podrobnější finanční údaje.

Navzdory těmto finančním potížím jednání s odborovými svazy ztroskotala, protože zaměstnanci odmítli předchozí návrhy na zvýšení mezd. Více než 33 000 zaměstnanců zapojených do stávky v oblasti Seattlu vážně ovlivnilo výrobu, což dále zatížilo zdroje společnosti.

V reakci na tyto finanční výzvy Boeing zahájil další strategie na snížení nákladů, včetně zmrazení náboru a omezení cestování. Zavedení významných zpoždění v dodávkách letadel, jako je model 777X, tyto obtíže ještě zhoršilo, přičemž se očekávají značné předběžné náklady spojené s daněmi.

Tipy a životní triky pro prosperování v době snižování počtu zaměstnanců

Jak nadále sledujeme významné změny na trhu práce, zejména u velkých společností jako Boeing, které provádějí masivní snížení pracovních sil, je klíčové, aby zaměstnanci a uchazeči o zaměstnání přizpůsobili a strategizovali své další kroky efektivně. Zde je několik tipů, životních triků a zajímavých faktů, které vám pomohou navigovat těmito náročnými časy.

1. Přijměte neustálé učení
V neustále se vyvíjejícím trhu práce je důležité udržovat své dovednosti aktuální. Zvažte přihlášení do online kurzů týkajících se vašeho odvětví, účast na workshopech nebo získávání profesních certifikací. Platformy jako Coursera a LinkedIn Learning nabízejí bohatství zdrojů pro posílení vašich dovedností.

2. Strategicky se propojujte
Budování a udržování profesionálních vztahů může mít významný dopad na vaši pracovní jistotu a budoucí příležitosti. Účastněte se odvětvových akcí, připojujte se k profesním asociacím a využívejte sociální média, jako je LinkedIn, abyste se spojili s ostatními ve svém oboru.

3. Aktualizujte svůj životopis a online profily
S potenciálně se měnícím trhem práce je nyní ideální čas na osvěžení vašeho životopisu a online profesních profilů. Zvýrazněte své dovednosti, zkušenosti a úspěchy relevantní k vašim aktuálním kariérním cílům. Přizpůsobte svůj životopis pro každou žádost, abyste zvýšili své šance na úspěch.

4. Finanční plánování pro nejisté časy
S ohledem na finanční tlaky, kterým společnosti čelí, je důležité být finančně připraven. Vytvořte rozpočet, ušetřete nouzový fond a minimalizujte nezbytné výdaje. Pokud vám to situace umožňuje, získejte radu od finančních poradců, abyste efektivně spravovali své zdroje.

5. Zvažte freelancing nebo smluvní práci
Pokud se ocitnete bez práce nebo hledáte dodatečný příjem, zvažte freelancing nebo smluvní práci. Webové stránky jako Upwork a Fiverr vám mohou pomoci najít klienty hledající různé služby. Tento přístup může poskytnout flexibilitu a diverzifikovat vaše zdroje příjmů.

6. Zůstaňte pozitivní a flexibilní
Udržení pozitivního postoje může mít významný dopad na vaše hledání zaměstnání a osobní pohodu. Buďte otevřená novým kariérním cestám, odvětvím nebo pracovním pozicím, které byste dříve mohli považovat za nevhodné.

Zajímavé fakty:
– Věděli jste, že podle Úřadu pro statistiku práce je nezaměstnanost cyklická a má tendenci růst během ekonomických poklesů, ale mnoho odvětví se vrací silnější?
– Zapojení do networkingu může zvýšit vaše pracovní příležitosti. Studie naznačují, že přibližně 70 % pracovních míst se nachází prostřednictvím networkingu.

V souhrnu, zatímco současný trh práce může představovat výzvy, přijetí proaktivního přístupu může otevřít cestu k novým příležitostem. Ať už prostřednictvím neustálého učení, networkingu nebo finančního plánování, existují konkrétní kroky, které můžete podniknout pro zajištění stabilnější budoucnosti.

Pro více informací o řízení změn v kariéře a finančním plánování navštivte Forbes.

Web Story